武漢臨空港經濟技術開發區(東西湖區)2020年面向社會公開招聘聘用制教師公告--福建人才聯合網
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武漢臨空港經濟技術開發區(東西湖區)2020年面向社會公開招聘聘用制教師公告

發布時間   2020/6/21 17:43:19 瀏覽:2318
為推進我區教育事業發展,加強教師隊伍建設,促進高校畢業生就業,吸納更多高校畢業生從教,滿足我區中小學及職業學校相關學科建設和教學需要,擬面向社會公開招聘中小學及職業學校聘用制教師289名,公告如下:
 
一、招聘對象及人數
招聘對象應符合應聘崗位條件和要求,本次招聘東西湖區中小學及職業學校聘用制教師289名,詳見《武漢臨空港經濟技術開發區(東西湖區)2020年公開招聘聘用制教師崗位條件一覽表》。
 
二、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護中華人民共和國憲法,遵守法律,享有公民政治權利;
3.具有良好的品行,愿意履行本單位工作人員義務,遵守本單位工作紀律,熱愛教育事業;
4.具有符合國家或行業規定并能堅持正常工作的年齡條件和身體條件;
5.具有適應崗位要求、正常履行職責的文化程度、專業或技能條件和工作能力;
6.崗位要求的其他條件。
(二)資格條件
1.學歷學位:具有全日制本科及以上學歷且具有學士及以上學位。學歷、學位證書取得時間須在2020年8月31日前。
2.年齡(報考年齡以報名起始之日為時間截點進行計算):本科生年齡要求在30周歲以內(1989年6月20日以后出生),碩士研究生年齡放寬至35周歲以內(1984年6月20日以后出生),博士研究生年齡放寬至40周歲以內(1979年6月20日以后出生)。部分緊缺學科具有教師系列中級及以上職稱資格的年齡放寬至40周歲以內(1979年6月20日以后出生)。
3.普通話等級:語文教師的普通話等級需二級甲等及以上,其他學科教師的普通話等級需二級乙等及以上。
4.教師資格:原則上往屆畢業生須持有所報學段、學科的教師資格證或持有所報學段、學科的教師資格考試合格證明。
2020年應屆高校畢業生的教師職業資格不作限制條件。依據《人力資源社會保障部、教育部、司法部、農業農村部、文化和旅游部、國家衛生健康委、國家知識產權局關于應對新冠肺炎疫情影響實施部分職業資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》以及《人力資源社會保障部、教育部、中央編辦、財政部關于做好2020年中小學幼兒園教師公開招聘有關工作的通知》精神,凡符合教師資格考試報名條件和教師資格認定要求且符合招聘崗位條件的2020年應屆高校畢業生,均可報名參加招聘考試。一年內需取得相應教師資格。
有關崗位要求的其他條件,見《武漢臨空港經濟技術開發區(東西湖區)2020年公開招聘聘用制教師崗位條件一覽表》。
(三)有下列情形之一的,不受理應聘:
1.受到黨紀、政紀處分或行政處罰、刑事處罰,正在處分(罰)期間的;
2.因涉嫌違法、違紀行為正在接受審查的;
3.曾因犯罪受過刑事處罰或者曾被開除公職的人員;
4.原工作(聘用)單位不同意報考的;
5.現役軍人;
6. 在校學生不能以已取得的較低層次學歷、學位證書報考,2020年8月31日以后畢業的學生不作為2020年應屆畢業生報考;
7.有考試違紀違規行為被記入誠信檔案庫并處于記錄期的;
8.法律、法規、規章及政策規定可不受理應聘的人員。
 
三、招聘程序
(一)發布招聘公告
2020年6月19日,在東西湖區人民政府網(www.dxh.gov.cn)、東西湖區人力資源和社會保障服務網(rsj.dxh.gov.cn)、東西湖區教育局網(jyj.dxh.gov.cn)、湖北人才網(www.jobhb.com)發布招聘公告。
(二)網上報名及資格審查
1.網上報名及資格審查。報考人員于2020年6月20日9:00起至6月24日17:00止登錄湖北人才網(www.jobhb.com)進入“武漢臨空港經濟技術開發區(東西湖區)2020年公開招聘聘用制教師”報考系統報名。報名時,報考人員應仔細閱讀招聘公告和誠信承諾書,如實填寫有關信息,上傳近期一寸免冠彩色照片。如考生報名資格實際條件不符合崗位要求或填寫信息錯誤或弄虛作假,由此產生的后果由考生本人負責??忌鷮罂枷到y若有疑問,可在工作時間撥打報名系統技術咨詢電話:027-50766287。
2.查詢網上審查結果。2020年6月20日10:00起至2020年6月24日18:00止,由考務組根據考生網上報名基本信息填報情況進行資格初審,考生可在報名系統中同步查詢資格審查結果。資格審查貫穿招聘工作的全過程,本次招聘實行誠信報名制度,凡發現報名人員不符合招聘資格條件的,取消其應聘資格,后果由報名人員自行承擔。
3.確認報名成功繳費。繳費確認時間:2020年6月20日10:30—6月25日12:00。通過審核的考生應在指定時間內登錄報名系統按要求通過支付寶繳納考試報名費以確認報名成功,未繳費或不按要求繳費的人員視為報名不成功。到賬有時差,請考生盡早繳費??荚噲竺M按照每人100元收取。
4.打印準考證。根據疫情防控需要,準考證打印時間以筆試公告通知為準。
5.免筆試人員。具有博士研究生學位學歷的應聘人員,經現場資格審查通過的可免筆試。免筆試人員可直接進入面試,不占各崗位入圍面試人員的比例,面試成績即為個人綜合成績。
(三)筆試
時間:初步定于2020年7月下旬舉行,具體日期另行公告。
地點:以準考證指定地點為準。
筆試采取百分制,分為《職業能力傾向測驗》(客觀題)與《綜合應用能力》(主觀題)兩科一套卷(中小學教師類、D類),其中《職業能力傾向測驗》分值40分,《綜合應用能力》分值60分。
筆試開考確定:同一崗位招聘人數與資格審查通過人數的比例不低于1:3。未達到規定比例的崗位,原則上進行崗位核減或者取消。
筆試結束后將在武漢市東西湖區人民政府網(www.dxh.gov.cn)、東西湖區人力資源和社會保障服務網(rsj.dxh.gov.cn)、東西湖區教育局網站(jyj.dxh.gov.cn)、湖北人才網(www.jobhb.com)發布筆試成績、資格復審通知及資格復審名單。
(四)資格復審
資格復審時間、地點、要求以具體通知為準。
按照同一崗位招聘人數與參考人數1:3的比例,筆試成績從高到低的順序確定參加資格復審人員名單。
對資格復審合格者,發放《2020年東西湖區聘用制教師招聘面試通知書》,對資格復審不合格者(資格條件不符合或不能提供證件材料的)取消面試資格。同時發布面試須知及進入面試人員名單。
(五)面試
1.面試人選的確定:資格復審后,依照同一招聘崗位招聘人數與進入面試人數1:3的比例,依次確定進入面試人員。不足1:3比例的崗位,經區教育局研究,報經區人社局批準后,可以開考,但須設置合格分數線控制。當參加面試的人數少于招聘崗位計劃數時,該崗位計劃相應核減至實際面試參考人數。
2.時間及地點:以面試通知書時間、地點為準。
3.面試形式:結構化面試。
4.考核內容:面試總分為100分,主要考察應聘人員的職業認知能力、語言表達能力及教育教學實際綜合應用能力。
5.面試當天由于考生棄考等原因,造成同一崗位招聘人數與參加面試人數比例未達到1:3的崗位,該崗位考生的考試綜合成績必須達到60分最低分數線(含60分),則可以進入考核、體檢階段。其中,進入面試比例為1:1的崗位(即不具備競爭性的崗位),該崗位考生的面試分數必須達到同一考室參加面試考生的平均分以上(含平均分)且綜合成績必須達到60分最低分數線(含60分),則可以進入考核、體檢階段。
6.面試成績計分采取截尾均值算法,即去掉一個最高分和一個最低分,取其它有效分的平均分作為考生最后得分,精確到小數點后兩位。
(六)綜合成績計算
考生綜合成績實行百分制。按筆試成績40%、面試成績60%的比例折算綜合成績,精確到小數點后兩位。所招聘崗位有免筆試人員(具有博士研究生學歷)的,按照其面試成績計入綜合成績。
同一招聘崗位綜合成績相同的,以筆試成績進行排名。若筆試成績相同的,以筆試成績中的《職業能力傾向測驗》成績優先排名。以上情形還相同的,可等額增加崗位計劃。
(七)體檢、考核
面試結束后,根據考生筆試和面試折算后的綜合成績,從高分到低分,按1:1的比例確定人選,進入體檢、考核程序。體檢工作由招聘單位主管部門組織實施,須在三級以上醫院進行。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行,體檢時統一使用《武漢臨空港經濟技術開發區(東西湖區)公開招聘聘用制教師體檢表》,負責體檢的醫務人員和主檢醫生須在結果欄簽署明確的合格或不合格意見。體檢結果不合格的,取消擬聘資格。若考生對體檢結果有疑議,可申請復查一次,安排考生到另一家市屬三級甲等醫院進行復查,復查結果仍不合格的,不予聘用。
考核由各用人單位組織實施,采取函調、閱檔、個別談話、單位座談等方式進行,主要考核擬聘人員思想表現、道德品質、業務能力等情況(如擬聘人員有工作經歷的,需考核其現實工作表現情況),并對考核對象的資格條件進行復查??己吮砩蠎?人以上簽署,提出明確的考核合格或考核不合格意見??己瞬缓细竦?,不予聘用。
(八)遞補
因體檢不合格、考核不合格或其他客觀原因出現的名額空缺,根據用人單位工作需要,經區教育局研究,報經區人社局批準后,可依次遞補。
(九)公示
完成體檢和考核后,按照招聘崗位的應聘人員綜合成績排名順序,按1 : 1的比例確定擬聘人員,并予以公示,公示期不少于5個工作日。對公示中反映有影響聘用問題經查實的,取消擬聘資格,并依次遞補。
(十)辦理入職手續
擬聘人員經公示無異議者,按程序辦理東西湖區教育系統聘用制教師崗位認定手續。擬聘人員屬在職人員的,應當提供依法解除或者終止與原單位的勞動合同書面證明、辭職批復等。如擬聘人員在公示期滿前仍未提供招聘所需相關資料的,將取消其擬聘資格。2020年應屆畢業生的學歷、學位證書最遲在2020年8月31日前提交,否則將取消其擬聘資格。
本次招聘的聘用制教師屬東西湖區教育系統非編制身份的聘用制用工性質,由用工學校按有關規定簽訂聘用合同,用工學校根據合同規定的崗位職責任務進行定期考核,考核結果作為聘用人員留用、調整工資以及續訂聘用合同的依據。聘用期內,其薪酬待遇與本區教育系統同類聘用制教師水平一致,并按本區城鎮企業參保規定參加社會保險,按有關規定繳存住房公積金。其中:單位繳納部分由用人單位承擔,個人繳納部分由個人承擔,由用人單位代扣代繳。
對聘用的尚未取得相應學段、學科教師資格證的2020年應屆高校畢業生“先上崗、再考證”,主要從事教學輔助工作,簽訂聘用合同時,按相關規定約定1年試用期;先上崗的高校畢業生試用期的薪酬待遇按照本區購買服務用工標準執行,并繳納社會保險和住房公積金;在1年試用期內未取得相應學段、學科教師資格證的,依法解除聘用合同。
 
四、相關說明
1.應聘人員在招聘期間請關注東西湖區人民政府網(www.dxh.gov.cn)、東西湖區人力資源和社會保障服務網(rsj.dxh.gov.cn)、東西湖區教育局網(jyj.dxh.gov.cn)、湖北人才網(www.jobhb.com)相關信息,并確保通訊暢通。因所填電話有誤或因應聘人員自身原因造成通訊不暢所致后果,由應聘人員自負。
2.本次招聘將嚴格落實常態化疫情防控要求,具體防控安排由區教育局專門制定。應聘人員應當自覺服從招聘單位和考試舉辦單位的防疫工作安排,配合做好衛生防疫工作。參加現場招聘活動的,配合體溫監測,佩戴口罩,出具健康碼及相關必要證明,遵守現場防疫守則。健康碼為“綠碼”且體溫低于37.3℃者才能進場。如發現異常的,將按有關防控措施處理。不服從招聘單位和考試舉辦單位防疫工作安排的,取消應聘資格。違反《中華人民共和國傳染病防治法》等法律法規的,依法追究相關責任。
3.應聘人員應誠信報考,遵守考紀。對在報名考試中弄虛作假、冒名頂替、考試舞弊的應聘者,經查實的,取消本次考試成績和聘用資格。
4.免費師范生若跨省就業需要交納違約金的,由畢業生自行承擔。
5.本次招聘考試未組織、授權或委托任何機構、個人編輯、出版考試教材或培訓;也未組織訂閱或指定任何與招聘考試有關的參輔讀物及復習資料;任何假借本次考試名義舉辦的輔導班、輔導網站及發行出版物等均與本次考試無關。
6.本次招聘工作,紀檢監察機關進行全程監督,監督電話:027-83211343。
7.本實施方案由武漢市東西湖區教育局負責解釋,未盡事宜由武漢市東西湖區教育局另行規定。
招聘咨詢電話:027-83894625  027-83082295
 
 

 

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2020年6月21日

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提醒:用人單位招聘人才,以任何名義向應聘者收取費用都屬于違法(如體檢費、培訓費等),請廣大學生提高警惕! 舉報郵箱:[email protected]
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